Suatu organisasi modern harus memiliki sistem kompensasi yang adil yang menjamin karyawannya merasa diappresiasi. Kompensasi yang adil bukan hanya tentang nilai uang, tetapi juga tentang keadilan karyawan. Ketika https://barbarakjza211006.sharebyblog.com/38424785/kompensasi-yang-adil-untuk-gaji-karyawan